職位待遇： 崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1.完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)
2.執(zhí)行好公司分配的各項(xiàng)指標(biāo)
3 客戶日常拜訪，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。
任職資格：1.有較強(qiáng)的專業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)可以獨(dú)產(chǎn)進(jìn)行銷售市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)。
2.有較強(qiáng)的產(chǎn)品銷售技巧，擅于溝通和交流，有較強(qiáng)的處理問(wèn)題能力。
3.有一定的人際關(guān)系，有3到5年的食品銷售經(jīng)驗(yàn)渠道.完成經(jīng)銷商和終端客戶檔案的建立和修正工作。
2、完成貿(mào)易主任分配的區(qū)域（客戶）管理工作和銷售目標(biāo)
3、每周按要求的時(shí)間內(nèi)上交周報(bào)、周銷量計(jì)劃、和其它的各類報(bào)告。
4、開(kāi)拓并維護(hù)市場(chǎng)，收集各種相關(guān)的市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋。
任職要求：
1、奉公守法、遵章守紀(jì)；忠誠(chéng)守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位的工作能力、業(yè)務(wù)知識(shí)和身體素質(zhì)。
3、思想解放、銳意改革，具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新能力。
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。
5、能夠適應(yīng)異地出差，負(fù)責(zé)省內(nèi)市場(chǎng)。
6、食品相關(guān)專業(yè)、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

招聘職位	招聘人數(shù)	工資待遇	工作地區(qū)	工作經(jīng)驗(yàn)	學(xué)歷
銷售	若干人	5000~10000	鄭州	1-3年	高中
客服	5人	3000~5000	鄭州	1-3年	高中
銷售兼技術(shù)	若干人	5000~10000	鄭州	1-3年	高中

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